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Digitalisierung bei Randstad: Wenn der Chatbot Bewerber interviewt


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CIO - epaper ⋅ Ausgabe 4/2020 vom 07.02.2020

Der Personaldienstleister Randstad bekommt den Fachkräftemangel zu spüren. CIO und CDO Carsten Priebs hält mit einer konsequenten Kundenorientierung und technischen Innovationen dagegen. Startups aus der HR-Szene helfen dabei.


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Bildquelle: CIO, Ausgabe 4/2020

„Zeitarbeit bleibt auch in Zeiten der Digitalisierung ein People Business“, sagt Carsten Priebs, seit Juli 2018 CIO und CDO von Randstad Deutschland. Die Unternehmensstrategie des Personaldienstleisters heißt folgerichtig „Tech & Touch“. Der Kunstbegriff steht für Technologie und Human Touch. Randstad will demnach zwar konsequent moderne Technologie nutzen. Allerdings nur dann, ...

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