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Was machen Recruiter falsch?


Harvard Businessmanager Sonderheft - epaper ⋅ Ausgabe 1/2018 vom 28.11.2017

ist CEO des Karriereportals Xing. Der promovierte Wirtschafts -wissenschaftler nahm im Oktober 2016 als wohl erster CEO eines börsennotierten Unternehmens in Deutschland ein dreimonatiges Sabbatical.


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Bildquelle: Harvard Businessmanager Sonderheft, Ausgabe 1/2018

Das Recruiting in deutschen Unternehmen hat sich in den vergangenen Jahren erstaunlich wenig verändert. Ich rede oft mit Personalverantwortlichen, und die meisten sind immer noch sehr – ich sage mal: klassisch – unterwegs. Wenn es um das Thema Recruiting geht, verstehen sie sich in erster Linie als Serviceabteilung. Ist ein Job zu ver -geben, schicken sie eine Stellenanzeige raus, warten auf Bewerbungen, ...

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